Aktuelles

LuminaSpark ist ein Persönlichkeits-Entwicklungs-Instrument, das auf einem Online-Fragebogen mit 144 Fragen basiert. Dieses Profil ist, mit bis zu 40 Seiten, sehr umfassend, klar und anschaulich gestaltet.

LuminaSpark eignet sich hervorragend, um aus Ängsten oder vermeintlichen Defiziten – Stärken und neue Potentiale in Teams zu entwickeln.

Es lässt sich perfekt im Einzelcoachings z.B. für Führungskräfte einsetzten. Für den Coach bietet das Profil hierbei die Möglichkeit, schnell eine zielgerichtete Kommunikation zum Coachee aufzubauen.

 

LuminaSpark hebt sich von anderen psychometrischen Instrumenten ab, indem Stereotypisierung vermieden wird. Das Messen von gegensätzlichen Eigenschaften (z.B. Intro- und Extravertiert) bildet unser komplexes und manchmal widersprüchliches Verhalten realitätsnah ab. LuminaSpark misst unser Verhalten in unterschiedlichen Situationen. Welche Eigenschaften und Qualitäten bringen wir natürlich mit? Welche leben wir im Beruf? Und wie reagieren wir, wenn wir unter Druck geraten?

Toll ist, dass es eine LuminaSpark-Matte gibt, auf der Teams ganz praxisbezogen und unkompliziert Beziehungen erkennen können und so neue Erkenntnisse gewinnen.